工伤赔偿包括财物吗,工伤赔偿范畴及财物损失认定

工伤赔偿一般不包括财物损失。工伤赔偿主要针对因工伤事故造成的医疗费用、误工费用、护理费用、伤残津贴等与人身伤害有关的损失进行赔偿。

工伤赔偿主要包括以下范畴：

因工伤事故产生的医疗、康复费用，如医药费、手术费、住院费、康复治疗费等。

工伤事故导致劳动能力丧失或下降，造成误工，而无法取得收入的损失，包括工资、奖金、津贴等。

工伤事故导致劳动能力丧失或下降，需要护理人员进行照顾的费用，如护理费、陪护费等。

工伤事故导致劳动能力永久丧失或下降，达到一定等级的伤残，根据伤残等级发放的补助金。

如果在工伤事故中，除了人身伤害外，还造成了财物损失，一般情况下是不属于工伤赔偿范畴的。在特定情况下，财物损失可以作为工伤事故附带发生的损害进行赔偿，如：

一些法律法规或单位规章制度中，可能会明确规定某些特殊情况下工伤赔偿可以包含财物损失，如公务过程中使用个人物品发生损毁。

如果工伤事故是由用人单位故意或重大过失造成的，除人身伤害赔偿外，用人单位还应承担相应的财物损失赔偿责任。

在个案中，法院根据案情具体情况，可以判决用人单位赔偿工伤事故中造成的财物损失，如工服、工具等物品。

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